Nebula Electronics에서는 여름 방학이 직장인 부모들에게 얼마나 힘든 시간인지 잘 알고 있습니다. 그래서성운노동조합은 2025년 직원 자녀 여름 보육 프로그램을 자랑스럽게 시작했습니다. 이 프로그램은 휴일 동안 어린이들에게 안전하고, 매력적이고, 즐거운 환경을 제공하며, 직원들이 자신감을 가지고 일과 가족 책임의 균형을 맞출 수 있도록 돕습니다.
프로그램 하이라이트:
해결C의례적인필요s:이중 소득 가정자주"여름철 보육 공백"에 직면해 있습니다.성운's s여름c힐드케어p근무 시간에 맞춰 조정된 프로그램,권하다ing안전한그리고 부모의 부담을 덜어주는 재밌는 활동들.
B건물C연결: 아이들이 참여합니다d회사 투어에서전달했다리더들과 함께 회사 영상을 시청하고 방문했습니다.에드 성운's e전시회h모두,네뷸라의 사명과 가치에 대한 초기 이해를 촉진합니다.
교육적이고 즐거운 경험:대화형 데모에서는 Nebula의 고급 리튬 배터리 테스트 및 EV 충전 기술을 선보입니다.,어린이들의 기술적 시야를 넓혀줍니다.
우리의 지속적인 헌신
이번 여름 보육 프로그램 가족과 회사 사이에 다리를 놓았습니다.노동조합은 직원 문제를 해결하는 프로그램을 계속 개발할 것입니다.수요s. NEBULA에서는 직원 복지가 기업의 우수성을 견인한다고 믿습니다.
게시 시간: 2025년 8월 1일